任正非說:“企業(yè)經(jīng)營最關(guān)鍵的是兩方面,方向大致正確,組織充滿活力?!?/p>
選對大方向容易,組織充滿活力很難。
一個組織要想充滿活力,需要做好戰(zhàn)略管理、組織架構(gòu)、績效管理、人才梯隊等等。這里面的每一項,對企業(yè)管理者來說,都是非常重大的挑戰(zhàn)。
如何搭建優(yōu)秀的人才梯隊?如何做好績效管理?如何跳出管理的泥潭,加速企業(yè)發(fā)展?
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